Presentan un plan de 12 acciones en el IMSS

El director general del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), Zoé Robledo, presentó un plan de 12 acciones que se implementarán en un plazo de 120 días para mejorar la atención médica y las condiciones laborales. Destacó que la estrategia surgió del diálogo directo con el personal, piso por piso, en cada hospital.

Durante su participación en la conferencia encabezada por la presidenta de México, Claudia Sheinbaum Pardo, en Palacio Nacional, el titular del Seguro Social informó que se invertirán 11 mil 745 millones de pesos en estas acciones. Los recursos se obtendrán mediante nuevos esquemas de contratación de servicios que antes se adquirían de manera fragmentada, la compra directa de equipos de anestesia, un nuevo esquema de hemodiálisis, estrategias de diálogo con proveedores y la reducción de la subrogación de servicios.

Indicó que, por instrucción de la presidenta Claudia Sheinbaum, se retomó el diálogo con el Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS) para incrementar el aumento salarial de 6.8 a 8 por ciento: 4 por ciento al salario tabular y 4 por ciento a la ayuda para renta. El incremento fue aprobado por el H. Consejo Técnico del IMSS.

Subrayó que el aumento de 6.8 por ciento representaba un gasto cercano a 20 mil millones de pesos (mdp), mientras que el esfuerzo adicional para elevarlo a 8 por ciento implica otros 5 mil 229 mdp. El incremento beneficia a 504 mil trabajadores en activo. “Es un esfuerzo importante que estamos seguros seguirá contribuyendo al poder adquisitivo de nuestras trabajadoras y trabajadores”, señaló.

Zoé Robledo destacó que, en los próximos 120 días, se otorgará una plaza de base a 10 mil 939 trabajadores que actualmente cubren guardias, vacaciones e incapacidades mediante contratos temporales, conocidos como 08. Recordó que, durante la pandemia, 7 mil 378 trabajadores se incorporaron al Instituto bajo este esquema de contratación.

Detalló que, del total de trabajadores que serán basificados, 6 mil 363 son enfermeras y enfermeros, mil 439 médicos y 673 camilleros. También se incluirá a personal de higiene y limpieza, almacén, ventanilla, conservación y otras categorías, con el propósito de fortalecer la atención hospitalaria y los servicios a los derechohabientes. Para esta medida se destinarán 3 mil 140 millones de pesos.

Asimismo, informó que se contratarán 2 mil 500 médicos especialistas. Actualmente, el IMSS cuenta con 51 mil 382 especialistas, 13 mil más que en 2018, y a partir del próximo año egresarán 10 mil médicos residentes.